Recrutement d’enseignants dans les universités : Abdourahmane Diouf supprime le plafond de 45 ans

Le ministre de l’Enseignement supérieur demande aux recteurs des universités publiques, la suppression de la fixation de l’âge limite à 45 ans dans les appels à candidatures pour le recrutement des Per. Pour Abdourahmane Diouf, cette conditionnalité rompt l’égalité des chances entre les candidats et n’est adossée à aucun cadre législatif.

 Abdourahmane Diouf est sur tous les fronts. Dans une circulaire, le ministre de l’Enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation a demandé aux universités publiques de «se conformer à la législation actuellement en vigueur en supprimant» la fixation de l’âge limite à 45 ans dans les appels à candidatures concernant le recrutement des personnels d’enseignement et de recherche. Dans son document, Abdourahmane Diouf souligne que «cette conditionnalité rompt l’égalité des chances entre les candidats».
En plus, il précise qu’il lui est «revenu, à travers les réponses produites par les recteurs des universités publiques du Sénégal, que la fixation de l’âge limite à 45 ans constatée dans des appels à candidatures concernant le recrutement des Personnels d’enseignement et de recherche (Per) n’est adossée à aucun fondement législatif ou réglementaire conformément à la législation en vigueur».
Ainsi, dans «la perspective d’assurer une gestion optimale et coordonnée des ressources en général et singulièrement celles des ressources humaines d’une part, et de garantir une gouvernance axée sur l’éthique, l’inclusion, la transparence, l’efficacité et l’efficience, respectueuse des lois et règlements d’autre part», il a décidé de supprimer cette condition dans les appels à candidatures.
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